Erwin ter Horst - CarrièreCafé

Erwin is oprichter en eigenaar van Carrièrecafé en is onder andere verantwoordelijk voor de Marketing, Finance, Ict en HRM aangelegenheden van Carrièrecafé zelf. Daarnaast is hij actief in de detachering van eigen medewerkers in de expertise ICT.

Wie zijn wij?
Carrièrecafé is een Werving & Selectie- en Detacheringsbureau en wij zijn continue op zoek naar talenten in opdracht van onze klanten. Als intermediair leggen wij de brug van deze talenten naar een nieuwe baan of opdracht, waarbij onze doelgroep op MBO-/ HBO- en WO-niveau opgeleid is.

Wie zoeken wij?
We bemiddelen branchebreed, echter, onze expertise ligt op de branches: Bank & Verzekeringen, ICT, Finance, Sales en Office Support. We beschikken over een groot persoonlijk netwerk als het om deze specialismen gaat.

Wie zijn onze Consultants?
Onze Consultants beschikken over ruime ervaring in deze expertisegebieden en kunnen inhoudelijk meepraten over de vacatures. Zij hebben namelijk zelf in één van de vakgebieden gewerkt en zijn door deze ervaring goed op de hoogte van wat er in de branche speelt. Hierdoor zijn wij in staat om de inhoud van de functieprofielen goed te doorzien, zowel de harde eisen als de competenties.

Onderscheidend vermogen!
Onderscheidend in de markt is ons Carrièrecafé. Iedereen die met ons als talent in gesprek gaat, ervaart onze informele sfeer en laagdrempelige ambiance. In deze setting maken we kennis en interviewen wij de kandidaat, waarbij we veel waarde hechten aan de persoon achter het CV. Op deze wijze kan een kandidaat zich open presenteren waardoor wij een betere match kunnen maken naar de beschikbare vacature(s) om zo de brug te leggen naar de nieuwe baan of opdracht.

Conclusie!
Kortom; wij houden ons puur bezig met onze corebusiness: matchen van vraag en aanbod. Daar zijn wij goed en gedreven in. Of het gaat om een vaste baan of een interim-opdracht, Carrièrecafé biedt diverse vormen van dienstverlening. Wij zijn flexibel in de mogelijkheden en spreken deze van tevoren samen af.